Los líderes legislativos anunciaron el jueves un acuerdo largamente esperado sobre los cheques de bonificación de los trabajadores de primera línea y la reposición del fondo de reclamos por desempleo del estado para ahorrar aumentos de impuestos a las empresas, poniendo fin a un estancamiento político que duró meses, publicó Canal 4 CBS. El acuerdo duplica los $ 250 millones previamente reservados para los trabajadores de primera línea a $ 500 millones y paga por completo las deudas con el gobierno federal y vuelve a llenar el fondo fiduciario de desempleo a los niveles previos a la pandemia, que tiene un precio de $ 2.7 mil millones.
El acuerdo también incluye $190 millones para la respuesta continua del gobernador Tim Walz al COVID-19. “Llegamos a una resolución que creemos que es bastante buena para la gente de Minnesota”, dijo Miller. Se estima que 667,000 trabajadores en Minnesota calificarían para los bonos y habría un proceso de solicitud a través del Departamento de Trabajo e Industria.
Si todos los trabajadores elegibles aplicaran, los cheques serían de $750, pero esa cantidad podría aumentar dependiendo del interés. El Senado de Minnesota está listo para votar sobre la legislación el jueves por la noche y podría ir al escritorio de Walz para su firma el viernes. La presidenta de la Cámara de Representantes de DFL, Melissa Hortman, el líder de la mayoría republicana en el Senado, Jeremy Miller, y Walz pasaron meses en reuniones tratando de encontrar un compromiso.
“Nuestra mayor prioridad era asegurarnos de que los trabajadores que estaban en la primera línea del COVID recibieran los bonos que se les prometieron hace casi un año”, dijo Hortman. Anteriormente, los demócratas aprobaron mil millones de dólares para los trabajadores de primera línea, pero finalmente se comprometieron con los republicanos para que los cheques se movieran desde que se prometieron el verano pasado. Hortman no ocultó su decepción.
“Absolutamente estoy frustrado. No sé cómo los republicanos del Senado pueden mirar a nuestros trabajadores de primera línea y decir que no merecen un bono de $1,500”, dijo Hortman, mencionando el tamaño del cheque si el plan fuera de $1,000 millones. Aquellos que trabajan en el cuidado de la salud, cuidados a largo plazo, cuidado de niños, trabajadores escolares, trabajadores de servicios de alimentos, personal de limpieza y muchos más calificarían.
“Nuestro objetivo es sacar esos cheques y ponerlos en los bolsillos de los trabajadores de primera línea lo antes posible”, dijo Miller. Pero es probable que tome varios meses. Un portavoz del Departamento de Trabajo e Industria dijo que la agencia comenzaría a crear una solicitud en línea lo más rápido posible una vez que se apruebe la legislación, pero aún no tiene un cronograma específico de cuándo los habitantes de Minnesota pueden presentar su solicitud.
En cuanto a las empresas, este acuerdo aún está demasiado cerca el 30 de abril, cuando se deben pagar los impuestos, para revertir el curso. Cualquier ajuste a las evaluaciones de impuestos ocurrirá después de esa fecha límite, dijo por correo electrónico una portavoz del Departamento de Empleo y Desarrollo Económico de Minnesota. Las empresas verán un crédito en su cuenta para futuros pagos de impuestos trimestrales sobre el seguro de desempleo o pueden solicitar un reembolso. Los reembolsos son más complejos, dijo la agencia, y DEED proporcionará instrucciones sobre cómo las empresas pueden realizar esa solicitud.
Sin acción para reponer el fondo fiduciario de desempleo, las empresas enfrentaban un aumento de impuestos promedio del 30%, según datos de DEED. Minnesota le debe al gobierno federal más de $1,200 millones que tomó prestados durante la pandemia para mantener el fondo a flote cuando enfrentó una oleada de personas que se quedaron sin trabajo debido al COVID-19. Los $2.7 mil millones que acordaron los legisladores pagarían la deuda y recargarían la cuenta y ahorrarían a las empresas un aumento de impuestos.
La Cámara de Comercio de Minnesota dio la bienvenida a la acción de los legisladores, pero dijo que debería haber ocurrido antes. “Los legisladores que finalmente utilizan los fondos disponibles para reponer la deuda de desempleo inducida por la pandemia son noticias bienvenidas pero esperadas desde hace mucho tiempo”, escribió Doug Loon, presidente y director ejecutivo de la cámara, en un comunicado. “La recuperación económica no puede esperar a la política partidista, y los empleadores enfrentan desafíos reales ahora, incluida la inflación histórica y la escasez de trabajadores”.
Steve Grove, el comisionado de la agencia, esperaba que los legisladores aprobaran una propuesta para el 15 de marzo, pero no avanzaron. ¿Quién calificará para los cheques de bonificación? Aquí hay una lista de todos los sectores que califican para los bonos de los trabajadores, de acuerdo con el lenguaje anterior de la Cámara que se espera que se incluya en el proyecto de ley final. Los trabajadores elegibles también están sujetos a limitaciones de ingresos:
-Atención a largo plazo y atención domiciliaria
-Cuidado de la salud
-Respondedores de emergencia
-Salud pública, servicio social y servicio regulatorio
-Juzgados y correccionales
-Cuidado de los niños
-Escuelas, incluidas las escuelas chárter, las escuelas estatales y la educación superior
-Servicio de alimentos, incluida la producción, el procesamiento, la preparación, la venta y la entrega
-Venta al por menor, incluidas las ventas, el cumplimiento, la distribución y la entrega
-Albergues temporales y hoteles
-Servicios de construcción, incluidos mantenimiento, conserjería y seguridad
-Tránsito público
-Servicios de transporte terrestre y aereo
-Fabricación
-Rehabilitacion vocacional
