El ex alguacil del condado de Chisago, Richard Duncan, está acusado en una demanda de acosar sexualmente a una mujer y obligarla a tener una relación a través de un esquema de chantaje, informó Canal 4 CBS. La demanda presentada el jueves alega que usó su posición como figura de autoridad policial para “agredir sexualmente y victimizar de otra manera” a la mujer, todo mientras prometía su protección. En octubre, Duncan fue acusado de cinco cargos de conducta sexual criminal en relación con las acusaciones de la mujer.
La mujer, residente del condado de Chisago, alega que Duncan le envió un mensaje de texto el 1 de abril de 2017 diciéndole que necesitaban hablar sobre algo importante. Los dos se conocieron en su casa, sin la presencia de su esposo o sus hijos, y Duncan le dijo que un chantajista quería que los dos actuaran como si estuvieran teniendo una aventura. Si no cumplían, el chantajista la mataría a ella y a su familia, dijo Duncan. El chantajista, sin embargo, resultó ser el mismo Duncan, falsificando mensajes bajo el alias “Control Freak”.
En el transcurso de las próximas semanas, Duncan le mostró cartas a la mujer indicándoles que participaran en actividades sexuales, lo que incluía grabar la actividad en el iPad de Duncan. En junio de 2017, el chantajista le dijo a la mujer que asistiera a una conferencia del alguacil con Duncan, según los documentos. La aventura le causó a la mujer “angustia, humillación y vergüenza impensables”, dice la demanda. Duncan, que se postulaba para la reelección en ese momento, le dijo que “la mantendría a salvo”, pero dijo que no podía decírselo a nadie porque pensaba que era un trabajo interno.
La demanda pide daños compensatorios y punitivos, argumentando que la mujer tiene un derecho constitucional a la integridad corporal, del que Duncan la privó. Duncan, quien se jubiló en 2018 alegando motivos de salud, se declaró culpable de acosar sexualmente a otra empleada entre octubre y noviembre de 2017 en un complot de chantaje igualmente fraudulento. Los documentos muestran que Duncan inventó la estratagema para exigir que el empleado asistiera a una capacitación con él y pasaran la noche juntos en un hotel, entre otras cosas. Presentó una demanda civil contra Duncan y, en marzo de 2022, un jurado le otorgó $ 1.1 millones.
