Un nuevo año traerá nuevas tasas de salario mínimo en Minnesota. El Departamento de Trabajo e Industria de Minnesota dice que las tasas de salario mínimo del estado se ajustarán a la inflación el domingo, moviendo el salario por hora para grandes empleadores a $10.59 y $8.63 para otros empleadores, informa Canal 5 ABC.
Los grandes empleadores son aquellos con ingresos brutos anuales de al menos $500,000, dice el departamento de trabajo. Además, las tasas salariales de capacitación y de jóvenes son las mismas que las de los pequeños empleadores. Esas tasas de salario mínimo no se aplicarán a Minneapolis y St. Paul, que tienen requisitos salariales más altos.
Minneapolis clasifica a las pequeñas empresas como aquellas que no tienen más de 100 empleados y les exige que paguen a los trabajadores al menos $13.50 por hora. Esa tasa aumentará a $14.50 en julio. El salario mínimo de las grandes empresas de la ciudad se ajustará a la inflación el domingo y pasará de $15 la hora a $15,19.
Mientras tanto, el salario mínimo de St. Paul para las pequeñas empresas es actualmente de $12 por hora y aumentará a $13 en julio. Para las grandes empresas, la ciudad requiere al menos $13.50 por hora, que aumentará a $15 en julio.
